Quesiti › Diritto sociale · persone · nazionale › VCN003
Secondo il CCNL noleggio autobus con conducente, il contratto di lavoro ripartito (cd. "Job Sharing")
- Aè ammesso su richiesta di due lavoratori per contratti sia a tempo determinato sia a tempo indeterminato e va redatto obbligatoriamente in forma scritta
- Bè ammesso su richiesta di due lavoratori solo per contratti a tempo determinato e va redatto obbligatoriamente in forma scritta
- Cè ammesso su richiesta di due lavoratori solo per contratti a tempo indeterminato e va redatto obbligatoriamente in forma scritta
- Dè ammesso senza alcuna formalità
Risposta corretta: A
CCNL noleggio autobus: il job sharing (lavoro ripartito) è ammesso su richiesta di due lavoratori, a termine o a tempo indeterminato, con contratto scritto che ripartisce l'orario.
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